网络面试常见问题（网上面试常被问到的问题）
网络面试中常见问题及如何回答
网络面试是一种越来越受欢迎的面试方式，尤其在当前疫情下。但是，网络面试也有自己的独特挑战，比如可能会遭遇网络连接问题、技术故障等，更重要的是要回答面试官的问题。
在网络面试中，面试官常常会问以下几个问题，本文将为您详细讲解这些问题应该如何回答。
1.自我介绍
这个问题往往是首个问到的问题，它为您展示自己的机会。在自我介绍时，您可以先介绍自己的姓名、年龄和学历等基本情况，然后再从您的工作经验、专业技能、兴趣爱好等方面进一步介绍自己，同时也可以用一些简短的故事或例子加深印象。
另外，您的自我介绍应该侧重于相关的背景和工作经验。例如，如果您正在申请一份市场营销的工作，您可以强调您的市场营销经验。此外，不要忘记提到您的职业目标和发展规划，表示您对这个职位很感兴趣。
2. 您的优点和缺点是什么
这个问题可能会让您有些紧张，因为您不想显得自夸或贬低自己。但您可以通过准备好事例和描述来突出你的优点。例如：“我很细心，善于发现问题并快速解决”、“我是个安排工作和时间管理方面很出色的人”等等，但要在不太夸张的前提下表现自己的优点。
在描述缺点时，面试官希望看到的是你可以诚恳面对问题并采取措施加以改善。例如：“我有时会忙于工作而忘记提醒自己休息”，“有时我会过于关注细节而影响进度”。
然后解释对于改进这些缺点，我们可以进行的行动：例如，制定时间表来确保休息，或者进行工作计划以帮助加强对于时间的掌控。
3. 您为什么想加入这个公司？
在回答这个问题时，尽量不要简单地说自己喜欢这个公司的名气或者对于它的产品感兴趣，而是展示一些具体的东西和理由。比如，“我非常赞赏贵公司的产品，在市场上占据了很大份额。
我认为参加这样一个公司可以让我更加深入了解行业，并且学习与专家们共事。” 在描述过程中， 尽可能多地使用贵公司的特色和优势，以加强对于候选者的吸引力。
4. 您之前的工作中最大的成就是什么？
这个问题是为了了解您的具体工作经验和成绩，作为求职者，这是您亮相的最佳时机。在回答时，需要采用 STAR 方法，即在解释具体问题时，陈述具体背景，任务，行动和结果。如果解释不当可能会打乱解答逻辑，让面试官失去信心。
例如，“我曾在公司X教育网站的推广上工作并负责SEO， 我发现前三个月网站流量的增长很缓慢，于是我提出了一些改进的方案，例如优化和更新内容，增加外部链接等等，收到了不错的效果并且网站的流量和排名均有显著提高。”
5. 如何处理在工作上的矛盾？
任何工作环境都会存在一些冲突、矛盾，因此这个问题也非常重要。回答这个问题时，需要采用解决问题的逻辑，即针对问题提出具体方向并且思考实施方法。
例如，“我会尽可能多地了解整个问题，沟通更多以了解不同人的观点，再根据事实情况做出明智的决策，不会将问题扩大化，也不会偏袒任一方。同时，提供解决方法，之后再进行跟进检查以确保问题真正得到解决。”
结论
以上就是其中一些常见的网络面试问题，如何回答取决于面试官，人员职位和面试的具体环境等多种因素，需要根据自身情况灵活来回答。
这些问题的目的在于让面试官更多地了解求职者的情况和能力。在回答时，需要具体细致，才能让面试官对你有深入了解，而不是马上放弃您的简历或者面试计划。
